{"id":18569,"date":"2017-03-15T08:47:47","date_gmt":"2017-03-15T07:47:47","guid":{"rendered":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/?page_id=18569\/"},"modified":"2025-07-16T16:50:52","modified_gmt":"2025-07-16T14:50:52","slug":"omgaan-met-conflicten","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/","title":{"rendered":"Omgaan met conflicten"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=&#8221;1&#8243; admin_label=&#8221;Header&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; use_background_color_gradient=&#8221;on&#8221; background_color_gradient_direction=&#8221;124deg&#8221; background_color_gradient_stops=&#8221;rgba(255,255,255,0.1) 30%|#31d190 90%&#8221; background_color_gradient_start=&#8221;rgba(255,255,255,0.1)&#8221; background_color_gradient_start_position=&#8221;30%&#8221; background_color_gradient_end=&#8221;#31d190&#8243; background_color_gradient_end_position=&#8221;90%&#8221; background_image=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/ebook-17-1.png&#8221; background_position=&#8221;bottom_center&#8221; custom_padding=&#8221;5vw||5vw||true|&#8221; border_color_all=&#8221;#31d190&#8243; border_width_left=&#8221;10px&#8221; saved_tabs=&#8221;all&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_row column_structure=&#8221;1_2,1_2&#8243; use_custom_gutter=&#8221;on&#8221; gutter_width=&#8221;4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; background_size=&#8221;contain&#8221; background_position=&#8221;bottom_center&#8221; max_width=&#8221;1280px&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; custom_padding=&#8221;40px|||&#8221; custom_padding_tablet=&#8221;0vw|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; custom_padding__hover=&#8221;|||&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_text_color=&#8221;#000000&#8243; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; header_font=&#8221;Montserrat|800||on|||||&#8221; header_text_color=&#8221;#000000&#8243; header_font_size=&#8221;4.5vw&#8221; header_line_height=&#8221;1.1em&#8221; custom_margin=&#8221;||30px|||&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; header_font_size_tablet=&#8221;8vw&#8221; header_font_size_phone=&#8221;10vw&#8221; header_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h1>Omgaan met conflicten<\/h1>\n<p>Wil je opbouwend leren omgaan met conflicten? Voel je welkom om hier handvatten en ervaringsgerichte kennis eigen te maken, zodat je verder komt.<\/p>\n<p>Hieronder vind je:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>uitleg<\/strong> over hoe je opbouwend om kunt (leren) gaan met conflicten<\/li>\n<li>een <strong>stappenplan<\/strong> met effectieve strategie die je door het innerlijk proces heen loodst<\/li>\n<li><strong>handvatten en begeleiding<\/strong> die je duurzaam en effectief ondersteunen bij het behalen van jouw doel<\/li>\n<\/ul>\n<p>Veel plezier met lezen, oefenen en leren in interactie!<\/p>\n<p>Wendy van Mieghem<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;|600|||||||&#8221; text_font_size=&#8221;11px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; link_font=&#8221;||||on||||&#8221; link_text_color=&#8221;#666666&#8243; header_font=&#8221;||||||||&#8221; header_6_font=&#8221;|700|||||||&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p><b>Psycholoog en socioloog Wendy van Mieghem werkt als trainer, auteur en uitgever. Haar (werk)boeken, maatwerk lezingen en maatwerk opleidingstrajecten trekken mensen uit heel Nederland en daarbuiten.\u00a0<\/b><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_social_media_follow _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_orientation=&#8221;center&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_social_media_follow_network social_network=&#8221;linkedin&#8221; url=&#8221;https:\/\/www.linkedin.com\/in\/wendyvanmieghem&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; background_color=&#8221;#007bb6&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; follow_button=&#8221;off&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221;]linkedin[\/et_pb_social_media_follow_network][et_pb_social_media_follow_network social_network=&#8221;linkedin&#8221; url=&#8221;https:\/\/www.linkedin.com\/school\/wendyvanmieghem&#8221; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; background_color=&#8221;#007bb6&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; follow_button=&#8221;off&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221;]linkedin[\/et_pb_social_media_follow_network][et_pb_social_media_follow_network social_network=&#8221;youtube&#8221; url=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/wendyvanmieghem&#8221; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; background_color=&#8221;#a82400&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; follow_button=&#8221;off&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221;]youtube[\/et_pb_social_media_follow_network][\/et_pb_social_media_follow][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; custom_padding=&#8221;|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; custom_padding__hover=&#8221;|||&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Conflicten-375-x-250.jpeg&#8221; alt=&#8221;Conflicten &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Conflicten 375 x 250&#8243; align=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; background_color=&#8221;#005e64&#8243; max_width=&#8221;480px&#8221; animation_direction=&#8221;bottom&#8221; box_shadow_style=&#8221;preset3&#8243; box_shadow_vertical=&#8221;40px&#8221; box_shadow_blur=&#8221;80px&#8221; box_shadow_spread=&#8221;-20px&#8221; box_shadow_color=&#8221;rgba(0,0,0,0.8)&#8221; always_center_on_mobile=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_button button_url=&#8221;http:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/zie-de-mens\/#onderwerpen&#8221; button_text=&#8221;Bekijk 30+ onderwerpen&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.2&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=&#8221;1&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_row column_structure=&#8221;1_2,1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h1>Omgaan met conflicten<\/h1>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Conflicten: vaak wil je er zo snel mogelijk van af. Zelfs wanneer dit averechts werkt en je vervolgens alleen nog maar meer vast komt te zitten. Veel mensen worstelen met conflicten. En dat kost veel energie. Het kan leiden tot irritatie, ergernis, boosheid, woede, grensoverschrijdend gedrag (naar jezelf of anderen), piekeren, slaapproblemen of een algeheel gevoel niet lekker in je vel te zitten.<\/p>\n<p>Op de lange termijn kan het vastzitten in conflicten zelfs leiden tot lichamelijke klachten en verlies van welzijn. Het is daarom belangrijk om op een opbouwende manier om te leren gaan met conflicten.<\/p>\n<p><strong>Hoe?<\/strong> <strong>Ik leer het je stap voor stap.\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=&#8221;#Stappenplan&#8221; button_text=&#8221;Ga naar stappenplan&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2>Zo ga je opbouwend om met conflicten:<\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_gallery gallery_ids=&#8221;41707,41709,41711,41754,41756,41750,41719,41721,41723,41758,41727,41729&#8243; fullwidth=&#8221;on&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_gallery][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=&#8221;1&#8243; admin_label=&#8221;About&#8221; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.16&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; custom_padding=&#8221;|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; custom_padding__hover=&#8221;|||&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Pijl-in-roos-512-x-512-groen.png&#8221; title_text=&#8221;Pijl in roos 512 x 512 groen&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; width=&#8221;15%&#8221; module_alignment=&#8221;left&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; custom_padding=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; max_width=&#8221;513px&#8221; max_width_tablet=&#8221;&#8221; max_width_phone=&#8221;&#8221; max_width_last_edited=&#8221;on|tablet&#8221; module_alignment=&#8221;left&#8221; custom_margin=&#8221;|100px||||&#8221; custom_padding=&#8221;|0px||0px||&#8221; header_2_font_size_tablet=&#8221;40px&#8221; header_2_font_size_phone=&#8221;25px&#8221; header_2_font_size_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2>Waarom een stappenplan?<\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.16&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Omgaan met conflicten is niet nieuw voor je. Je hebt er al allerlei patronen in ontwikkeld, bewust en onbewust. De uitdaging is om nieuwe wegen te leren bewandelen in het omgaan met conflicten die meer effectief of minder destructief zijn. Ook is het van belang om de angel(s) eruit te halen zodat herstel plaats kan vinden. Van binnen naar buiten. Zo werk je toe naar een blijvende verandering. Duurzaam en effectief.<\/p>\n<p>Het goede nieuws is: dat is absoluut mogelijk! Het &#8216;slechte&#8217; nieuws is dat het gerichte aandacht en oefening vraagt. Dagelijks 30 minuten of 2 keer per week een uur, met behulp van een <a href=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/ervaringen-van-klanten\/\"><strong>bewezen effectief<\/strong><\/a> stappenplan. Doe je dit niet, dan zal je merken dat je juist op de knelpunten niet of nauwelijks vooruitgang boekt. En soms juist verder achteruit gaat.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=&#8221;1_2,1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; custom_padding=&#8221;|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; custom_padding__hover=&#8221;|||&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.16&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Het stappenplan biedt je houvast en loodst je langs valkuilen, door blinde vlekken en verwarrende momenten heen. Zodat je niet verdwaalt, of terug kunt keren naar blijvende opbouwende verandering wanneer je wel bent verdwaald in het leven.<\/p>\n<p>Ik heb het stappenplan vorm gegeven vanuit mijn jarenlange expertise als psycholoog en trainer. Het plan is gebaseerd op mijn persoonlijke en professionele kennis en ervaringen die ik in contact met honderden mensen die je voor gingen heb opgedaan. Opbouwend omgaan met conflicten hebben zij al geleerd. Nu is de stap aan jou.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; custom_padding=&#8221;|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; custom_padding__hover=&#8221;|||&#8221;][et_pb_text quote_border_weight=&#8221;0px&#8221; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; quote_font=&#8221;|700|on||||||&#8221; quote_text_align=&#8221;right&#8221; quote_text_color=&#8221;#31d190&#8243; quote_font_size=&#8221;24px&#8221; custom_margin=&#8221;-24px|-30px|60px|||&#8221; custom_padding=&#8221;|30px||&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; border_color_all=&#8221;#000000&#8243; border_width_right=&#8221;8px&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<blockquote>\n<p>Ik ga vol voor herstel, ongeacht het probleem waarmee je rond loopt.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=&#8221;1&#8243; module_id=&#8221;Stappenplan&#8221; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Pijl-in-roos-512-x-512-groen.png&#8221; title_text=&#8221;Pijl in roos 512 x 512 groen&#8221; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; width=&#8221;7%&#8221; max_width=&#8221;100%&#8221; animation_direction=&#8221;bottom&#8221; always_center_on_mobile=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; module_alignment=&#8221;right&#8221; header_2_font_size_tablet=&#8221;40px&#8221; header_2_font_size_phone=&#8221;25px&#8221; header_2_font_size_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2>Stappenplan<\/h2>\n<h2>Opbouwend omgaan met conflicten<\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Met de stappen uit het stappenplan leer je vanuit veiligheid en een vriendelijke houding jouw inzichten en vaardigheden in het opbouwend omgaan met conflicten verfijnen en verdiepen. In je eigen tempo.\u00a0<\/p>\n<p>Met dit stappenplan kan je op een opbouwende manier omgaan met conflicten leren. Het is het meest logisch om met de eerste stap te beginnen, en vanaf daar verder te gaan. Kies wat je nodig hebt, schaf jouw volgende stap aan en ga aan de slag!<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; module_alignment=&#8221;right&#8221; header_2_font_size_tablet=&#8221;40px&#8221; header_2_font_size_phone=&#8221;25px&#8221; header_2_font_size_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2><strong>STAP 1: uitleg over hoe het werkt<\/strong><\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Ieder mens kent conflicten. Conflicten in jezelf en conflicten in contact met anderen. Ze horen bij het leven. En ze vertellen een verhaal. Een verhaal over wie jij bent en wat jij nodig hebt \u00e9n een verhaal over wie de ander is en wat hij of zij nodig heeft. Conflicten nodigen je uit om op een dieper niveau te leren over jezelf en de menselijke natuur. Het is een opbouwende manier om rust en balans te vinden in het omgaan met conflicten.<\/p>\n<p>Onderstaande psychologie (werk)boeken helpen je om op een vriendelijke, opbouwende manier om te gaan met jouw en andermans menselijkheid. Ze leggen stap voor stap uit hoe iets werkt, waarom dit zo is, en wat je nodig hebt om duurzaam herstel, groei, verandering en leiderschap te ontwikkelen.<\/p>\n<p>Houd het niet alleen bij lezen, maar ga ook aan de slag met het beantwoorden van de reflectievragen en het maken van de opdrachten. Dit helpt je om te ontdekken hoe het <strong>bij jou<\/strong> werkt en wat je nodig hebt om denken, voelen en doen meer in balans te brengen. Zo kan er rust en balans ontstaan vanbinnen.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=&#8221;1_4,1_4,1_4,1_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;1_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;|700|||||||&#8221; text_text_color=&#8221;#000000&#8243; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;center&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>Handboek De wijsheid achter emotie en gevoel<\/strong><\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/Boekcover_3d_staand_NL-500-e1478854577505.png&#8221; alt=&#8221;Boek De wijsheid achter emotie en gevoel &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;de wijsheid achter emotie en gevoel&#8221; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/de-wijsheid-achter-emotie-en-gevoel\/&#8221; align=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; width=&#8221;60%&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; custom_padding=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.16&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Het handboek De wijsheid achter emotie en gevoel (304 p.) <span>biedt een opbouwend kader in het omgaan met conflicten. Het helpt je om laag voor laag meer inzicht te krijgen in hoe emoties en gevoelens in het algemeen werken, die kunnen leiden tot onbalans en conflicten.<\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/de-wijsheid-achter-emotie-en-gevoel\/&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; button_text=&#8221;Lees meer&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; custom_margin=&#8221;0px||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;|700|||||||&#8221; text_text_color=&#8221;#000000&#8243; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h1><strong>Leiderschap<br \/><\/strong><\/h1>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/Leiderschap_Boekcover_3d_staand_NL-500.png&#8221; alt=&#8221;Leiderschap handboek &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Leiderschap_Boekcover_3d_staand_NL 500&#8243; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/leiderschap-het-boek&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; align=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; width=&#8221;60%&#8221; max_width=&#8221;60%&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p><span>Dit boek belicht de menselijke kant van leiderschap en verandering. Het laat je ervaren hoe je vanuit innerlijke rust veiligheid kunt bieden aan jezelf en anderen. Ook tijdens conflicten.<\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/leiderschap-het-boek\/&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; button_text=&#8221;Lees meer&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; custom_padding=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;|700|||||||&#8221; text_text_color=&#8221;#000000&#8243; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h1><strong>Gezien worden<br \/><\/strong><\/h1>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Bookazine_covers_Gezien-worden-750.jpg&#8221; alt=&#8221;Gezien worden e-book bookazine &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Bookazine_covers_Gezien worden 750&#8243; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/gezien-worden\/&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; align=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; width=&#8221;60%&#8221; max_width=&#8221;60%&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Je niet gehoord en gezien voelen kan een bron van conflicten zijn. Leer jezelf en anderen diepgaander horen en zien met het bookazine GEZIEN WORDEN. Het biedt heldere uitleg en toegankelijke opdrachten en reflectievragen die je verder helpen.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/gezien-worden&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; button_text=&#8221;Lees meer&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; custom_margin=&#8221;30px||||false|false&#8221; custom_padding=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;|700|||||||&#8221; text_text_color=&#8221;#000000&#8243; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h1><strong>Conflicten<br \/><\/strong><\/h1>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/Bookcover_3d_staand_Leven-met-Conflicten-500.png&#8221; alt=&#8221;Leven met conflicten gids &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Bookcover_3d_staand_Leven met Conflicten 500&#8243; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/leven-met-hoogsensitiviteit\/&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; align=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; width=&#8221;80%&#8221; max_width=&#8221;80%&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>VERWACHT &#8211; De praktische gids <em>Leven met conflicten<\/em> legt laag voor laag uit wat een conflict is, wat er gebeurt tijdens een conflict en hoe je (opnieuw) natuurlijke controle en rust kunt ervaren. Leer hoe je opbouwend om kunt gaan met conflicten. Deze gids is een aanvulling op de handboeken <em>De wijsheid achter emotie en gevoel <\/em>en<em> Leiderschap<\/em>.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.myflodesk.com\/nieuwsbrief&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; button_text=&#8221;Blijf op de hoogte&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; custom_padding=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; module_alignment=&#8221;right&#8221; header_2_font_size_tablet=&#8221;40px&#8221; header_2_font_size_phone=&#8221;25px&#8221; header_2_font_size_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2><strong>STAP 2: oefenen om vaardiger te worden<\/strong><\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Oefenen met opbouwende manieren van omgaan met emoties en gevoelens in het algemeen, en conflicten in het bijzonder, helpt om geleidelijk vertrouwen op te bouwen in je eigen kunnen. Hoe meer vertrouwen je opbouwt, des te meer wordt het mogelijk om een natuurlijk tegenwicht te bieden aan destructieve patronen en gewoontes, van jezelf en anderen. Zo kan je steeds gerichter kiezen in het moment en langetermijnwelzijn boven kortetermijn vermijding plaatsen.<\/p>\n<p>Het is van belang om te beginnen bij het begin: bouwen aan jouw innerlijke balans. Zonder innerlijke balans is het niet veilig om jezelf meer of intensiever te belasten met intense emoties en gevoelens. Ik ontwikkelde de online training Innerlijke balans speciaal voor dit doel. De training is al sinds 2012 in gebruik en uitgebreid getest en verfijnd. <strong>Ieder mens<\/strong> dat de online training heeft gevolgd op de manier zoals het bedoeld is, ervoer binnen enkele weken een diepere rust en balans!<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Innerlijke-balans-online-training-375&#215;250-1.jpg&#8221; alt=&#8221;Innerlijke balans online training &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Innerlijke balans online training 375&#215;250&#8243; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/product\/innerlijke-balans-online-training\/&#8221; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; custom_margin=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h3><span><span class=\" UFICommentActorAndBody\"><span class=\"UFICommentBody _1n4g\">Ervaren is de diepste vorm van leren<\/span><\/span><\/span><\/h3>\n<p><span><span class=\" UFICommentActorAndBody\"><span class=\"UFICommentBody _1n4g\">Doorloop met de online training<strong> Innerlijke balans<\/strong> een <strong>leerproces van minimaal 14 weken<\/strong>. Kom emotioneel en mentaal dieper in balans. Leg de basis voor blijvende opbouwende verandering. Breng jouw denken, voelen en doen meer in evenwicht. Je kunt de online training volledig zelfstandig volgen &#8211; koop \u2018m dan als losse training &#8211; OF je koopt \u2018m in combinatie met begeleiding (dan ben je voordeliger uit dan met alle losse onderdelen apart). Bij stap 3 kan je meer lezen over de 3 vormen van begeleiding.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/product\/innerlijke-balans-online-training\/&#8221; button_text=&#8221;Bestel de online training Innerlijke balans&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; custom_margin=&#8221;30px||||false|false&#8221; custom_padding=&#8221;||||false|false&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; module_alignment=&#8221;right&#8221; header_2_font_size_tablet=&#8221;40px&#8221; header_2_font_size_phone=&#8221;25px&#8221; header_2_font_size_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2><strong>STAP 3: leren in interactie<\/strong><\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; module_alignment=&#8221;right&#8221; header_2_font_size_tablet=&#8221;40px&#8221; header_2_font_size_phone=&#8221;25px&#8221; header_2_font_size_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2>Begeleiding door Wendy<\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<p>Mijn werkboeken, online trainingen en lezingen zijn volwaardige producten <span>waarbij heldere uitleg, herstelgericht werken en een zorgvuldige therapeutische opbouw worden gecombineerd. Zodat je echt verder komt. Je kunt mijn producten zelfstandig gebruiken, of in combinatie met mijn <a href=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/begeleiding\/\"><strong>begeleiding.<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n<p><span>Wanneer je midden in conflictsituatie zit, ben ik eerlijk gezegd niet de juiste persoon om je te helpen. Ik raad je dan aan om op zoek te gaan naar iemand die is gespecialiseerd in mediation, begeleiding bij conflictsituaties en die de complexe onderliggende gevoelsdynamiek goed begrijpt. Heb je in het verleden last gehad van conflicten, en wil je nu verder aan de slag met jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, dan ben je w\u00e9l bij mij aan het juiste adres. Met veel liefde en ruimte luister ik naar je en leer ik je hoe jij jezelf kunt helpen om verder te groeien en herstellen.<\/span><\/p>\n<p>Mijn <a href=\"http:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/begeleiding\"><strong>begeleiding<\/strong><\/a> richt zich op het ondersteunen van jou als professional tijdens jouw eigen duurzame leer- en veranderproces, waarbij welzijn en kwaliteit op een meer gelaagde, diepgaande en samenhangende manier tot stand komen. Een dergelijk proces vraagt om commitment van jou en mij qua tijd, energie en aandacht. <span>Wanneer je kiest voor begeleiding of training door mij, kies je voor maatwerk ondersteuning die precies aansluit bij <\/span>jouw behoeften en achtergrond. Juist door het natuurlijk proces te volgen, realiseren mijn klanten resultaten die voorbij hun verwachtingen lagen.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=&#8221;http:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/begeleiding&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; button_text=&#8221;Bekijk alle begeleiding&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; module_alignment=&#8221;right&#8221; header_2_font_size_tablet=&#8221;40px&#8221; header_2_font_size_phone=&#8221;25px&#8221; header_2_font_size_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h3>Maatwerk begeleiding voor jou<\/h3>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=&#8221;1_5,1_5,1_5,1_5,1_5&#8243; _builder_version=&#8221;4.25.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;1_5&#8243; _builder_version=&#8221;4.25.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Losse-trainingsdag.jpeg&#8221; alt=&#8221;Losse trainingsdag &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Losse trainingsdag&#8221; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/begeleiding\/#Dag&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_5&#8243; _builder_version=&#8221;4.25.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Strategie-sessie-boeken-versie-2.jpg&#8221; alt=&#8221;Strategie sessie boeken met Wendy &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Strategie sessie boeken versie 2&#8243; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/begeleiding\/&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_5&#8243; _builder_version=&#8221;4.25.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Human-Leaders-Community-NL-vierkant.jpeg&#8221; alt=&#8221;Human Leaders Community NL &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Human Leaders Community NL vierkant&#8221; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/human-leaders-community-nl\/&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_5&#8243; _builder_version=&#8221;4.25.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Persoonlijk-Leiderschap-Jaartraject-1-1.jpeg&#8221; alt=&#8221;Persoonlijk Leiderschap jaartraject &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Persoonlijk Leiderschap Jaartraject&#8221; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/leiderschap-jaartraject&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_5&#8243; _builder_version=&#8221;4.25.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_image src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Duurzaam-Veranderen-Opleiding.jpeg&#8221; alt=&#8221;Duurzaam Veranderen Opleiding &#8211; Wendyvanmieghem.com&#8221; title_text=&#8221;Duurzaam Veranderen Opleiding&#8221; url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/duurzaam-veranderen-opleiding\/&#8221; url_new_window=&#8221;on&#8221; _builder_version=&#8221;4.25.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=&#8221;1&#8243; admin_label=&#8221;Testimonials&#8221; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; custom_padding=&#8221;0px||100px|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.16&#8243; background_color=&#8221;#005e64&#8243; width_tablet=&#8221;94%&#8221; width_phone=&#8221;&#8221; width_last_edited=&#8221;on|desktop&#8221; max_width=&#8221;780px&#8221; module_alignment=&#8221;left&#8221; custom_padding=&#8221;70px||0px|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; custom_padding=&#8221;|||&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; custom_padding__hover=&#8221;|||&#8221;][et_pb_slider _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; header_level=&#8221;h4&#8243; header_font_size=&#8221;26px&#8221; header_line_height=&#8221;1.6em&#8221; body_font=&#8221;|700|||||||&#8221; body_text_color=&#8221;#31d190&#8243; background_color=&#8221;rgba(255,255,255,0)&#8221; custom_padding=&#8221;0px||&#8221; header_font_size_tablet=&#8221;20px&#8221; header_font_size_phone=&#8221;18px&#8221; header_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_slide heading=&#8221;%22Wendy leert je hoe je op een opbouwende manier je mens-zijn mee kunt nemen in je werk.%22&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; sticky_transition=&#8221;on&#8221;]<\/p>\n<p>Carolien Coerts, Teamontwikkelaar<\/p>\n<p>[\/et_pb_slide][et_pb_slide heading=&#8221;%22Wendy past de inhoud van de training in het moment aan aan de (on)uitgesproken individuele behoeften en noodzaak van deelnemers. Bijzonder!%22&#8243; _builder_version=&#8221;4.16&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; sticky_transition=&#8221;on&#8221;]<\/p>\n<p>Margret Eikens, coach<\/p>\n<p>[\/et_pb_slide][et_pb_slide heading=&#8221;%22Er is in de opleiding een fijne balans tussen praten\/denken, doen en voelen. De groep is prettig in balans. Ik ervaar veel meer rust in werk en priv\u00e9.%22 &#8221; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; global_colors_info=&#8221;{}&#8221; sticky_transition=&#8221;on&#8221;]<\/p>\n<p>Consultant, deelnemer Duurzaam Veranderen Opleiding<\/p>\n<p>[\/et_pb_slide][\/et_pb_slider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=&#8221;1&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_row column_structure=&#8221;1_2,1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_video src=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/If-you-want-to-learn-poppies-version-240625.mp4&#8243; _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_video][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8221;1_2&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.1&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_text _builder_version=&#8221;4.27.4&#8243; text_font=&#8221;||||||||&#8221; text_font_size=&#8221;18px&#8221; text_line_height=&#8221;1.8em&#8221; text_orientation=&#8221;justified&#8221; text_font_size_tablet=&#8221;16px&#8221; text_font_size_phone=&#8221;14px&#8221; text_font_size_last_edited=&#8221;on|phone&#8221; text_line_height_tablet=&#8221;1.8em&#8221; text_line_height_phone=&#8221;1.7em&#8221; text_line_height_last_edited=&#8221;off|phone&#8221; locked=&#8221;off&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;]<\/p>\n<h2><span class=\"break-words       \"><span dir=\"ltr\">Blijf op de hoogte<\/span><\/span><\/h2>\n<p><span class=\"break-words       \"><span dir=\"ltr\">Hoi, mijn naam is Wendy van Mieghem. Als psycholoog en socioloog ondersteun ik je graag bij het vergroten en leren toepassen van jouw emotionele intelligentie. <\/span><\/span><span class=\"break-words       \"><span dir=\"ltr\">Afstemmen op je menselijke natuur, en leren om er op een ondersteunende en helende manier zorg voor te dragen, helpt je om een meer blijvende opbouwende verandering te realiseren.<\/span><\/span><\/p>\n<p><span class=\"break-words       \"><span dir=\"ltr\">Door jezelf en anderen beter te leren kennen, kan je genuanceerder, gelaagder en meer diepgaand aansluiten bij wat nodig is. Zo behaal je stap voor stap duurzaam en effectief het doel of resultaat waar je naar verlangt. Persoonlijk en professioneel.\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n<p><span class=\"break-words       \"><span dir=\"ltr\">Op mijn website deel ik tips, inzichten en handvatten, waarmee je direct aan de slag kunt. Schrijf je in voor mijn nieuwsbrief. Op die manier houd ik je graag op de hoogte!<\/span><\/span><\/p>\n<p><span class=\"break-words       \"><span dir=\"ltr\"><span><\/span><span><\/span>Graag tot ziens,<span><br \/><\/span>Wendy van Mieghem<span><br \/><\/span><span><\/span><br \/><\/span><\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][et_pb_button button_url=&#8221;https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/nieuwsbrief\/&#8221; button_text=&#8221;Inschrijven nieuwsbrief&#8221; button_alignment=&#8221;center&#8221; _builder_version=&#8221;4.23.4&#8243; _module_preset=&#8221;default&#8221; global_colors_info=&#8221;{}&#8221;][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Omgaan met conflicten Wil je opbouwend leren omgaan met conflicten? Voel je welkom om hier handvatten en ervaringsgerichte kennis eigen te maken, zodat je verder komt. Hieronder vind je: uitleg over hoe je opbouwend om kunt (leren) gaan met conflicten een stappenplan met effectieve strategie die je door het innerlijk proces heen loodst handvatten en [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":18572,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"Omgaan met conflicten, hoe doe je dat? Tijdens de ervaringsgerichte training&nbsp;<strong>Omgaan met conflicten<\/strong> krijg je meer inzicht in de menselijke dynamiek die ten grondslag ligt aan conflicten. Je leert hoe je tot de kern van een conflict kunt doordringen, zodat er ruimte kan ontstaan. <strong><a href=\"http:\/\/bit.ly\/bewustleventrainingsaanbod\">Bekijk hier de brochure!<\/a><a href=\"http:\/\/bit.ly\/bewustleventrainingsaanbod\"><img class=\"alignright wp-image-18972 size-thumbnail\" src=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/CRKBO_Instelling-150x150.jpg\" alt=\"\" width=\"150\" height=\"150\"><\/a><\/strong>\n\nBewust Leven Opleiding en Training is een door de overheid erkend opleidingsinstituut. Het staat geregistreerd bij het <a href=\"https:\/\/www.crkbo.nl\/\"><strong>CRKBO<\/strong><\/a> en voldoet aan de kwaliteitscode voor Opleidingsinstituten.\n<h2>Emotionele verstrengeling<img class=\"alignright wp-image-18572\" src=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Omgaan-met-conflicten-bl500c.png\" alt=\"Omgaan met conflicten - bewustleven.eu\" width=\"400\" height=\"400\"><\/h2>\nBij een conflict kunnen <a href=\"\/?p=16584\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>emotionele verstrengelingen<\/strong><\/a> zich in korte tijd snel opbouwen. Verwijten vliegen over en weer. De communicatie wordt gekleurd door oordelen, eigen emoties en pijn. Wellicht ervaar je een schok: hoe kan de ander dit doen? Dit alles maakt het lastig om de ander te verstaan. Je ervaart een gebrek aan ruimte.\n\nBij een conflict houd je je vanuit een innerlijke worsteling vast aan de ander. Je hebt moeite om bepaalde emoties, gevoelens, gedachten en pijn door je heen te laten stromen. Eigenlijk ben je niet alleen in conflict met de ander, maar vooral ook met jezelf. De training <strong>Omgaan met conflicten<\/strong> helpt je om hier meer helderheid en inzicht in te krijgen, zodat er ruimte in jezelf kan ontstaan.\n<h2>Omgaan met conflicten<\/h2>\nTijdens de ervaringsgerichte training <strong>Omgaan met conflicten<\/strong> leer je:\n<ul>\n \t<li>wat conflicten zijn;<\/li>\n \t<li>hoe conflicten ontstaan;<\/li>\n \t<li>wat communicatie is;<\/li>\n \t<li>inzicht te ontwikkelen in verschillende lagen en patronen in communicatie;<\/li>\n \t<li>het belang van geven en ontvangen;<\/li>\n \t<li>de impact van (een gebrek aan) innerlijke ruimte beter kennen;<\/li>\n \t<li>hoe je op constructieve wijze tot de kern van een conflict kunt komen;<\/li>\n \t<li>luisteren naar de onderliggende intenties en verwachtingen;<\/li>\n \t<li>hoe je ruimte kunt maken in contact met jezelf en de ander;<\/li>\n \t<li>hoe je zonder strijd tot een win-win situatie kunt komen.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Ervaringsgerichte training<img class=\"alignright wp-image-18119 size-medium\" src=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2016\/11\/bewustlevenprofessionalsgroenblcht-500-274x300.jpg\" alt=\"\" width=\"274\" height=\"300\"><\/h2>\nUitgangspunt van de training is dat persoonlijke ontwikkeling de basis vormt voor professionele groei. De training <strong>Omgaan met conflicten<\/strong> helpt je om een diepgaander inzicht in de menselijke natuur te ontwikkelen en je professionele vaardigheden te verdiepen en verfijnen.\n<ul>\n \t<li>Tijdens de training wordt <strong>ervaringsgerichte kennis<\/strong> over natuurlijkheid in herstel en veranderprocessen eigen gemaakt;<\/li>\n \t<li>De nadruk ligt op <strong>ervaren, reflectie, doen <\/strong>en<strong> interactie<\/strong>;<\/li>\n \t<li>Aan de hand van heldere <strong>voorbeelden<\/strong> en vragen van deelnemers, wordt de link gelegd naar je dagelijks leven;<\/li>\n \t<li>Er wordt gewerkt met meditatie en mindfulness;<\/li>\n \t<li>Er is zoveel als mogelijk ruimte voor <strong>inbreng<\/strong> door deelnemers. Elke deelnemer ontvangt individueel afgestemde feedback.<\/li>\n<\/ul>\nDeze <strong>Bewust Leven Training<\/strong> wordt verzorgd op HBO+\/WO+ denk- en werkniveau. Van de training worden audio-opnames gemaakt die je na afloop in een afgeschermde omgeving van de website kunt terugluisteren.\n\nDe training vormt een waardevolle aanvulling op het <a href=\"\/?page_id=14989\"><strong>boek De wijsheid achter emotie en gevoel<\/strong><\/a>.\n<h2>Door wie?<img class=\"alignright wp-image-17169\" src=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2016\/08\/PRINT_WendyvanMieghem_feb.16__4-uitsnede-500-275x300.jpg\" alt=\"Wendy van Mieghem - bewustleven.eu\" width=\"200\" height=\"218\"><\/h2>\nDe training <strong>Omgaan met conflicten<\/strong> wordt verzorgd door <a href=\"http:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/over-wendy-van-mieghem\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>Wendy van Mieghem<\/strong><\/a>. Zij is psycholoog, socioloog en in het bezit van het Europees Certificaat Psychotherapie. Vanuit haar bedrijf bewustleven.eu werkt ze als adviseur en trainer. Ze schrijft psychologieboeken in het Nederlands en Engels.\n\nWendy van Mieghem is auteur van het boek <a href=\"\/?page_id=14989\"><strong><em>De wijsheid achter emotie en gevoel - Je dagelijks leven als spiegel<\/em><\/strong><\/a>, een (inter)nationaal geprezen bewust leven handboek.\n<h2>Data en kosten<\/h2>\n<h2><img class=\"alignright size-full wp-image-17878\" src=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2012\/10\/zorgvoorjezelfblrc398x309.png\" sizes=\"(max-width: 398px) 100vw, 398px\" srcset=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2012\/10\/zorgvoorjezelfblrc398x309.png 398w, https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2012\/10\/zorgvoorjezelfblrc398x309-300x233.png 300w\" alt=\"Zorg voor jezelf - bewustleven.eu\" width=\"398\" height=\"309\"><\/h2>\nDe training <strong>Omgaan met conflicten<\/strong>&nbsp;wordt aangeboden als 1-daagse en meerdaagse training, zowel via open inschrijving als Incompany.\n\nIn de <a href=\"\/?page_id=18168\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>agenda<\/strong><\/a> vind je de data van trainingen die op dit moment gepland staan (<a href=\"\/?page_id=18168\"><strong>klik hier<\/strong><\/a> om de agenda te bekijken).\n\nStaat jouw training er nog niet bij? Laat het me weten!\n\nDe kosten bedragen:\n<ul>\n \t<li>297 euro voor de 1-daagse training zonder online cursus<\/li>\n \t<li>497 euro voor de 1-daagse training inclusief toegang tot de online cursus Omgaan met emoties<\/li>\n<\/ul>\nDe training is inclusief&nbsp;verantwoorde lunch, koffie\/thee, lekkers en toegang tot de audio-opnames.\n\nBij 3 tot 5 deelnemers wordt les gegeven in mijn werkruimte aan huis in Harkstede van 9 tot 16 uur. Bij 6 tot 10 deelnemers wordt les gegeven op een locatie in Drenthe van 10 tot 17 uur. Door de bescheiden groepsgrootte is er volop ruimte voor individuele afstemming, het delen van ervaringen en het beantwoorden van vragen.\n\nDe Bewust Leven Trainingen worden door veel <strong>werkgevers<\/strong> geheel of gedeeltelijk vergoed. <strong>Zzp'ers<\/strong> en <strong>zelfstandig ondernemers<\/strong> kunnen de kosten aftrekken als bedrijfskosten.\n<h2>Opgave<\/h2>\nJe kunt je <strong>opgeven<\/strong> door een email met je naam, de training waaraan je deel wilt nemen en het telefoonnummer waarop je goed bereikbaar bent te sturen naar info [at] wendyvanmieghem.nl\n\nNa aanmelding ontvang je een nota en aanvullende praktische informatie. Je staat ingeschreven zodra je betaling is ontvangen. Het is naar wens mogelijk om te overnachten in de buurt van de <strong>trainingslocatie<\/strong>.\n\nRestitutie is niet mogelijk. Wel kun je voor een live training iemand anders in jouw plaats laten gaan, mits je dit voor aanvang van de training afstemt met <a href=\"\/?page_id=13691\"><strong>Wendy van Mieghem<\/strong><\/a>.\n<blockquote><strong>Tip: <a href=\"http:\/\/bit.ly\/bewustleventrainingsaanbod\">Bekijk hier de brochure met het volledige trainingsaanbod!<\/a><\/strong><\/blockquote>\n<h2>Eigendom en auteursrecht<\/h2>\nHet eigendomsrecht en auteursrecht van deze training rust volledig bij Wendy van Mieghem. Je mag geen enkele informatie uit de opleiding openbaar maken, verspreiden, kopieren, dupliceren of publiceren zonder vooraf mondelinge en schriftelijke toestemming van Wendy van Mieghem te hebben ontvangen.\n\nOmgaan met conflicten","_et_gb_content_width":"","iawp_total_views":17,"footnotes":""},"class_list":["post-18569","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Omgaan met conflicten : hoe doe je dat? | Wendy van Mieghem<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Psycholoog Wendy van Mieghem reikt je kennis en handvatten aan die helpen om vaardiger te worden in opbouwend omgaan met conflicten\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"12 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/\",\"name\":\"Omgaan met conflicten : hoe doe je dat? | Wendy van Mieghem\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/03\\\/Omgaan-met-conflicten-bl500c.png\",\"datePublished\":\"2017-03-15T07:47:47+00:00\",\"dateModified\":\"2025-07-16T14:50:52+00:00\",\"description\":\"Psycholoog Wendy van Mieghem reikt je kennis en handvatten aan die helpen om vaardiger te worden in opbouwend omgaan met conflicten\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/03\\\/Omgaan-met-conflicten-bl500c.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/03\\\/Omgaan-met-conflicten-bl500c.png\",\"width\":500,\"height\":500,\"caption\":\"Omgaan met conflicten - bewustleven.eu\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/omgaan-met-conflicten\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Omgaan met conflicten\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Wendyvanmieghem.com\",\"description\":\"Use Emotional Intelligence to Improve Mental Health, Leadership Skills, and Realize Sustainable Change in Behavior or Culture\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/wendyvanmieghem.com\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Omgaan met conflicten : hoe doe je dat? | Wendy van Mieghem","description":"Psycholoog Wendy van Mieghem reikt je kennis en handvatten aan die helpen om vaardiger te worden in opbouwend omgaan met conflicten","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/","twitter_misc":{"Geschatte leestijd":"12 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/","url":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/","name":"Omgaan met conflicten : hoe doe je dat? | Wendy van Mieghem","isPartOf":{"@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Omgaan-met-conflicten-bl500c.png","datePublished":"2017-03-15T07:47:47+00:00","dateModified":"2025-07-16T14:50:52+00:00","description":"Psycholoog Wendy van Mieghem reikt je kennis en handvatten aan die helpen om vaardiger te worden in opbouwend omgaan met conflicten","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/#primaryimage","url":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Omgaan-met-conflicten-bl500c.png","contentUrl":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Omgaan-met-conflicten-bl500c.png","width":500,"height":500,"caption":"Omgaan met conflicten - bewustleven.eu"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/omgaan-met-conflicten\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Omgaan met conflicten"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/","name":"Wendyvanmieghem.com","description":"Use Emotional Intelligence to Improve Mental Health, Leadership Skills, and Realize Sustainable Change in Behavior or Culture","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/18569","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=18569"}],"version-history":[{"count":32,"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/18569\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":44969,"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/18569\/revisions\/44969"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18572"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wendyvanmieghem.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=18569"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}